Будущим пенсионерам о назначении страховой пенсии по старости через работодателя

Будущим пенсионерам о назначении страховой пенсии по старости через работодателя

При возникновении права на страховую пенсию по старости гражданин может обратиться за ее назначением. Помимо личного обращения в Клиентскую службу ПФР, можно обратиться по почте, через МФЦ или через сайт Пенсионного фонда России. Также есть возможность обратиться через своего работодателя. А если у работодателя заключено соглашение с ПФР об электронном взаимодействии, то можно через работодателя начать заблаговременную подготовку для назначения пенсии. Работодатель вправе представить в ПФР заявление об установлении пенсии гражданина, состоящего в трудовых отношениях с ним, с его письменного согласия, но не ранее чем за месяц до достижения гражданином соответствующего возраста. Полный перечень документов для назначения пенсии по общему правилу можно найти на сайте ПФР www.pfrf.ru.  Когда заявление о назначении пенсии подается от лица работника в территориальный орган ПФР работодателем, то дополнительно к общему пакету документов прилагаются:

-письменное согласие работника на предоставление его заявления работодателем, оформленное в произвольной форме;

-документ, подтверждающий, что заявитель состоит в трудовых отношениях с работодателем (например, трудовой договор, копия трудовой книжки работника, справка от работодателя)

-документы, удостоверяющие личность руководителя организации и назначение его на соответствующую должность (например, копия приказа о приеме на работу).