• 628002, г. Ханты-Мансийск, ул. Гагарина, д. 214
  • 8 (3467) 352800
  • office@hmrn.ru
Полная версия Версия для слабовидящих
 
Неформальная занятость населения
26.10.2023

Неформальная занятость населения

Теневая занятость (или неформальная занятость) в России - это вид занятости в неформальной экономике, когда факт установления трудовых отношений между работником и работодателем скрывается от официальных властей. Обычно эти отношения скрываются по инициативе работодателя или работника для того, чтобы не платить налоги или обойти тот или иной закон. В этом случае расчет обычно производится наличными, зачастую работодателя не интересует прошлое работника и его документы.

Почему люди переходят в неформальную занятость? Существует несколько основных причин: низкая правовая культура населения, гибкий график работы, дополнительный доход, трудоустройство без высокого уровня образования, квалификации.

Работники неформального сектора, на первый взгляд, получают финансовое преимущество, в виде того, что неуплаченные налоги остаются у них, но при этом сталкиваются с ущемлением своих социальных и трудовых прав.

Соглашаясь работать неформально, работник рискует:

- получать заниженную оплату труда;

- не получить заработную плату в случае любого конфликта с работодателем;

- не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск;

- не получить оплату листка нетрудоспособности;

- полностью лишиться социальных гарантий, предусмотренных трудовым договором;

- получить отказ в расследовании несчастного случая на производстве;

- не получить расчет при увольнении;

- получить отказ в выдаче кредита.

Работникам следует проявлять бдительность и осторожность при вступлении в трудовые отношения, финансовая сторона которых не так «прозрачна», как должна быть.

При неформальной занятости государство, а как следствие, и общество, теряет часть налогов, которую могли бы платить работники и их работодатели при наличии официального оформления трудовых отношений.

О фактах неформальной занятости и выплате заработной платы в «конверте» в Ханты-Мансийском районе можно сообщить:

на телефон (факс) «Горячей линии» Государственной инспекции труда в ХМАО - Югре 8 (952) 707-31-61

на электронную почту git86@rostrud.gov.ru

на телефон КУ ХМАО-Югры «Центр занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа -Югры» 8(3467) 32-05-17

на телефон отдела по труду, предпринимательства и потребительского рынка комитета экономической политики администрации Ханты-Мансийского района 8(3467) 352-856, на электронную почту: ot@hmrn.ru.


Дата изменения: 22.12.2023 15:05:00
Количество показов: 109

Возврат к списку


Новостная лента правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры


Раздел не найден.