Информация по предоставлению отчетности по электронным трудовым книжкам за январь 2021 года

Информация по предоставлению отчетности по электронным трудовым книжкам за январь 2021 года

Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ханты-Мансийске  Ханты-Мансийского автономного округа – Югре (межрайонное) напоминает, что  начиная с 2020 года работодатели направляют в Пенсионный фонд России сведения о трудовой деятельности работников для формирования электронных трудовых книжек по форме СЗВ-ТД. Данный отчет включает в себя информацию о таких кадровых событиях, как прием на работу, перевод работника на другую должность или увольнение. Отчетность также подается, если работодатель меняет свое название или работник пишет заявление о выборе формы трудовой книжки.

Напоминаем, что в случае увольнения сотрудника или приёма на работу работодатель обязан представить отчёт по форме СЗВ-ТД в срок не позднее рабочего дня, следующего за днём издания соответствующего приказа (распоряжения).

При отсутствии у работника кадровых мероприятий у работника в 2020 году, до 15 февраля 202 страхователь представляет сведения по форме СЗВ-ТД по состоянию на 1 января 2020 года.

О таких кадровых событиях, как перевод сотрудника на другую должность или изменение названия организации, необходимо сообщать в ПФР ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место кадровые мероприятия. Отчетность по кадровым мероприятиям, прошедшим в январе 2021 года, необходимо предоставить  - не позднее 15 февраля 2021 года.

Наряду с информацией о кадровых мероприятиях 2020 года в ней будет отражено последнее кадровое мероприятие у нынешнего работодателя по состоянию на 1 января 2020-го.

Передача сведений происходит в рамках существующего формата взаимодействия работодателей с территориальными органами Пенсионного фонда. Работодатели с численностью работников свыше 25 человек сдают отчетность в электронной форме.