Цветовая схема:
C C C C
Шрифт
Arial Times New Roman
Размер шрифта
A A A
Кернинг
1 2 3
Изображения:
  • 628002, г. Ханты-Мансийск, ул. Гагарина, д. 214
  • 8 (3467) 352800
  • office@hmrn.ru
Полная версия

Уважаемые работодатели! Минтруд указал, что работник не может вернуться к ведению бумажной трудовой книжки после отказа от нее

Уважаемые работодатели! Минтруд указал, что работник не может вернуться к ведению бумажной трудовой книжки после отказа от нее
30 Июля 2020
Актуальные темы

Ведомство напомнило: если сотрудник отказался от ведения бумажной трудовой книжки, работодатель сообщает об этом в Пенсионный фонд Российской Федерации. Такая информация содержится на индивидуальном лицевом счете работника и не меняется в процессе его дальнейшей трудовой деятельности. Поэтому вернуться к ведению бумажной книжки сотрудник не может даже на новом месте работы.

Напомним, в трудовой книжке делается запись о переходе на ее электронный вариант. Если в книжке нового работника есть соответствующая информация, то документ нужно вернуть.

Документ: Письмо Минтруда России от 03.07.2020 N 14-2/ООГ-1018


Название: Уважаемые работодатели! Минтруд указал, что работник не может вернуться к ведению бумажной трудовой книжки после отказа от нее
Количество показов: 519
Дата изменения: 30.07.2020 17:14:11

Возврат к списку